近期，云南正厅级干部段某局长被查，此局长女性也，从其提拔史，我们可以看出，每一次提拔都刻满男人印迹，也就是人们常说的日后提拔。日后提拔严重影响政治生态，将官场搞成娱乐场，其影响十分恶劣，必须遏制。
那么，怎么防止日后提拔？
一是针对女性干部的提拔，组织部门应严格审查把关，实行组织部长签名负责制，即谁签名，谁负责。如果此后出现日后提拔的腐败情况，组织部长应降级、降职以及党纪处分，督促组织部对女性干部把好关。
二是女性干部提拔，除了正常的审查外，应重点审查其生活作风情况，向全社会重点征集生活作风方面的问题，防止出现日后提拔问题。
三是对日后提拔女干部的男性干部，在此前一般定罪量刑的基础上，罪加一等，即如果第一量刑为5－10年，第二量刑为10－15年，量刑取10－15年这一等级，加大男性干部量刑力度。
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